It's summer, time to train with Alphéa'Cademy
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Les mois de juillet et août sont souvent plus calmes, profitez-en pour évaluer vos besoins en formation. Chez Alphéa Conseil, nous avons réalisé l'importance de la formation dans nos métiers, c'est pourquoi nous avons créé notre propre centre de formation Alphéa'Cademy afin de partager et transmettre nos savoirs.
Tendances RH, Innovation Recruteur, chiffres clés liés au recrutement... Alphéa Conseil vous dévoile en avant-première toutes les actualités !Suivez-nous sur LinkedIn |
Notre centre de formation certifié Qualiopi : Alphéa’Cademy
Forts de notre expertise de plus de 15 ans au sein de vos métiers, nous vous proposons plus de 150 formations afin de répondre à chacun de vos besoins.
Chez nous, l’humain est au cœur de toutes nos valeurs. Quels que soient les niveaux de départ, nos formations sont conçues pour permettre à chacun de développer ses compétences, en s’appuyant sur des méthodes d’apprentissage variées.
Nos consultants formateurs adaptent leur approche à chaque participant, tout en garantissant l’acquisition d’un socle commun de connaissances pour l’ensemble du groupe.
Choisir une formation certifiée Qualiopi est l'assurance de repartir avec des bases solides et des outils que vous pourrez utiliser au quotidien. L’objectif est de vous garantir le professionnalisme des formateurs du centre de formation Alphéa’Cademy.
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À lire également :
Formation professionnelle : 5 chiffres clés pour piloter votre stratégie en 2025 L’inclusion et la diversité au cœur de la stratégie d’Alphéa Conseil |
Un catalogue de formation à votre image avec le centre de formation Alphéa’Cademy
Alphéa'Cademy, notre centre de formation, propose plus de 150 programmes de formation répartis en 7 grandes thématiques : management au commercial en passant par le recrutement, les formateurs abordent les points essentiels au développement des compétences de leurs apprenants.
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Notre objectif : proposer des formations qui répondent aux défis actuels et à venir.
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Top 3 de nos formations par thématiques.
Et nos prochaines sessions de formation, inscrivez-vous !
Formation Recrutement
Recruter sans discriminer
La Stratégie Gagnante du Recrutement - Formation Avancée
Réussir les Évaluations de vos collaborateurs : Mener un entretien annuel
Formation Ressources Humaines
Conduire un entretien annuel
Réussir l’onboarding de ses collaborateurs
Accompagnement RH
Piloter la Stratégie RH : Formation avancée
Accueillir et Intégrer : réussir l’Onboarding des nouveaux entrants
Réussir les Évaluations de vos collaborateurs : Mener un entretien annuel
Comprendre la Gestion RH : Formation Initiale
Entretien Professionnel en Conformité : Techniques et savoir-faire
Parcours Formateur : maîtriser les techniques d’animation
Gestion des compétences : Mettre en place une GEPP efficace
Développer sa visibilité : les techniques pour perfectionner sa marque employeur
6 Étapes pour Instaurer une Politique de Qualité de Vie au Travail impactante
Diversité : Comment mettre en place une politique pour la promouvoir
Communication de Crise avec les Instances du Personnel
Tuteurs : Savoir transmettre son savoir-faire
Accompagner la carrière des collaborateurs en favorisant leur mobilité
Élaborer un plan de développement des compétences efficaces en 3H30 - Formation Accélérée
Parcours généraliste RH
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Formation Management
Management opérationnel
Développer son leadership
Parcours Manager
Développer son leadership : se connaître pour mieux manager
Passer de Manager à leader
Évolution des pratiques managériales : s'améliorer et progresser
Mieux manager avec Process Com
Gérer efficacement les conflits des équipes
Développer son Management Opérationnel
Décoder la communication non-verbale en 3H30 - Formation Accélérée
Maîtriser l'art de la conduite de réunions réussies
Devenir manager : mener sa première équipe vers le succès
Responsable d’équipe : les clés pour apprendre à déléguer efficacement
Maîtriser le management de projet
Sensibilisation, prévention et lutte contre le harcèlement au travail
Les clés du management intergénérationnel
Organiser et planifier le travail en collaboration en 3H30 - Formation Accélérée
Manager avec succès la génération Z pour répondre aux nouveaux enjeux
Les clés du management interculturel
Maîtriser le management transversal
Formation Marketing et Communication
Maitriser les fondamentaux de LinkedIn
Attirer les meilleurs candidats grâce à sa marque employeur
Parcours Marketeur
Élaborer une stratégie de marketing et communication efficace
Booster le trafic de son site internet
Formaliser une stratégie social média efficace
Optimiser sa page Google My Business pour booster votre visibilité
Développer son personal branding
Mieux se connaître pour mieux communiquer
Optimiser le référencement d’un site vitrine (SEO)
Mener une stratégie social média
Faire du storytelling : embarquer son auditoire
Se démarquer avec un CV unique
Utiliser LinkedIn pour la prospection
Gérer la e-réputation pour accroître sa compétitivité
Organisez vos idées avec le Mind-Maping en 3H30 - Formation Accélérée
Formation Commercial
Maitriser les 6 étapes d’une vente
Bâtir son pitch commercial
Maitriser l’art de la négociation
Développement commercial
Développer son sens commercial
Construire un plan d'action commercial efficace
Prospecter, négocier, conclure : Maîtrisez l’art de la vente !
Préparer efficacement sa prospection commerciale
Bâtir un pitch commercial impactant
Maîtriser l'art de la négociation - Niveau 2
Anticiper et gérer les objections d'une vente
Réaliser des propositions et soutenances commerciales performantes
Maîtriser l'art du closing
Le client au coeur de la relation
Les étapes d'une vente et traitement des objections
Préparer ses approches et ses RDV avec assurance
Construire une offre commerciale percutante
Maîtriser l'art de la prise de RDV
Perfectionner la fidélisation client : les stratégies efficaces
Écoute active et compréhension du besoin client
Réussir le mémoire technique de l’appel d’offres
Comment remporter un appel d’offres
Vendre et négocier pour les non commerciaux
Négocier les hausses de prix avec succès : stratégies infaillibles
Parcours Commercial
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Formation Accompagnement
Gestion du temps Gestion du stress
Améliorer son éloquence
Entreprendre et innover - Création d’entreprise
Réussir votre transition professionnelle : l'outplacement
Créer son centre de formation
Maîtriser son temps : les clés de la gestion efficace
Renforcer la confiance en soi pour réussir
L’art de convaincre : développez votre éloquence
L’art de poser les bonnes questions
Développer sa résilience : se fortifier face aux défis
Optimiser sa capacité à résoudre des problèmes
Manager son centre de profit
Piloter la performance de son centre de profit
Réussir les interviews médias avec assurance
Organisation : Oser la différence
Présenter un projet devant un jury avec succès
Accompagner le changement : assurer le succès à travers les transitions
Entreprendre et innover - Reprise d’entreprise
Accréditation au modèle DISC
Parcours Dirigeant
Formation Outils de communication
Initiation Canva
Perfectionnement Canva
Initiation Google Sheet
Utiliser l'IA pour performer au quotidien
Initiation Excel
Perfectionnement Google Sheet
Expert Canva
Initiation Google Doc
Perfectionnement Google Doc
Initiation Word
Perfectionnement Word
Maîtriser Google Workspace
Initiation emailing automation
Perfectionnement emailing automation
Maîtriser Google My business
Rédiger des articles avec l'IA
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Alphéa Conseil : Une offre 360° pour vous accompagner
Chez Alphéa Conseil, nous sommes à vos côtés pour concrétiser chacun de vos projets grâce à notre approche 360°. Tout au long de votre parcours professionnel, nos consultants formateurs vous apportent un accompagnement personnalisé, en s’appuyant sur une large gamme de prestations adaptées à vos besoins.
Bilan de compétences
Le bilan de compétences est un accompagnement personnalisé qui vous permet de mieux identifier vos aptitudes, vos centres d’intérêt et vos sources de motivation, afin de construire un projet professionnel structuré et en adéquation avec vos aspirations.
Outplacement
L’outplacement est un dispositif d’accompagnement destiné à faciliter votre transition professionnelle lors d’un départ d’entreprise, en vous aidant à rebondir efficacement et à retrouver un nouvel emploi dans les meilleures conditions.
Coaching
Le coaching est un accompagnement personnalisé qui a pour objectif d’apporter des solutions concrètes et adaptées aux défis professionnels que vous rencontrez.
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Vous souhaitez vous former ou former vos équipes ?Contactez Rachida TATA,
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