Technicien Maintenance itinérant H/F
-
Permanent (CDI)
-
Between 30K€ and 40K€
-
Soultz-Haut-Rhin (68)
-
04/02/2025
-
Any questions?
-
DELFRAISSY Thibault
-
+33 6 50 32 62 91
-
thibault@alphea-conseil.fr
- Ref : DT/TMI/28012025/7KUNXRNJVZ
Your missions
Envie de booster votre carrière ?
Rejoignez notre client en tant que Technicien Maintenance Itinérant pour matériel de manutention à Soultz (68)
Notre client est un fournisseur d'équipement de manutention et spécialiste du chariot élévateur dans le Haut-Rhin. Dans le cadre du développement de son activité, il recherche un Technicien de Maintenance Itinérant pour son matériel de manutention. Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et du dépannage de divers équipements de chantier sur différents sites de nos clients dans le secteur 68.
Vos principales missions :
- Effectuer les diagnostics et les réparations directement sur les sites d'intervention.
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative.
- Assurer la conformité des équipements avec les normes de sécurité en vigueur.
- Intervenir rapidement en cas de panne pour minimiser les interruptions de travail.
- Rédiger des rapports d'intervention et maintenir à jour les dossiers de maintenance.
- Planifier et organiser les interventions de maintenance en fonction des besoins des chantiers.
- Proposer des améliorations pour optimiser l'efficacité des engins de chantier.
Avantages :
- Rémunération attractive en fonction de l'expérience.
- Véhicule de service équipé pour les interventions.
- Primes et avantages sociaux (mutuelle, panier repas 10€/J).
- Opportunités de formation continue et de développement professionnel.
- Environnement de travail dynamique et innovant.
- Pas d'astreinte
- Pas de travail le week-end
The ideal profile
- Diplômé(e) en maintenance des engins de chantier, mécanique, ou domaine similaire.
- Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire.
- Connaissance approfondie des systèmes hydrauliques, électriques et mécaniques des engins de chantier.
- Capacité à lire et interpréter des schémas techniques.
- Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités.
- Autonomie, réactivité et capacité à travailler sous pression.
- Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.
- Permis de conduire B obligatoire, le permis C serait un plus.
Vous avez envie de nouvelle environnement professionnel ?
Contactez moi pour échanger au 06 50 32 62 91 ou envoyez moi votre Cv à thibault@alphea-conseil.fr
Similar offers
Some reading to relax
09/03/2026
7 tips for getting noticed by recruiters
Reading time: 4 minutes
For many senior executives, being contacted by a
headhunter
remains a strong signal: one...
02/03/2026
Cédric Séveno dispels the myth that recruiting for SMEs is easy
Reading time: 4 minutes
"Everyone knows how to count, yet nobody manages their accounting alone: everyone uses an accountanc...
23/02/2026
Deliver results for your customers using the DISC method.
Reading time: 3 minutes
In a saturated market where technology standardises sales pitches, your competitive advantage
...
16/02/2026
Laurence Lemaire: sustainable recruitment and expertise in Lorraine
Reading time: 4 minutes
The Metz employment catchment area and, more broadly, the Lorraine region, have always known how to ...