Responsable de site H/F

Your missions

Rejoignez un site de production industrielle en pleine dynamique !

Vous êtes passionné par la coordination d'équipes, les environnements techniques et industriels, et vous avez envie de piloter un site à fort impact opérationnel ? Nous recrutons un 

Responsable de site H/F dans la région de Puy-de-Dôme pour accompagner notre croissance et renforcer notre compétence industrielle.

Au sein d'un site de production, vous serez responsable de l'organisation, de la supervision et de l'optimisation des activités liées à l'atelier de packaging, dans un environnement où la qualité, la sécurité et la performance sont au coeur des priorités.

Vous serez rattaché au Responsable de l'activité et encadrerez une équipe composée d'opérateurs, caristes, chef d'équipe et personnel administratif. Vos missions seront les suivantes :

Pilotage opérationnel

• Organiser la production et répartir les moyens humains, matériels et techniques
• Superviser les lignes automatisées en lien avec la maintenance
• Gérer les stocks, les inventaires et la rentabilité du site
• Assurer le suivi budgétaire, les achats et les indicateurs de performance

Management d'équipe

• Encadrer, motiver et accompagner les équipes au quotidien
• Gérer les plannings, les recrutements, les remplacements et les entretiens annuels
• Garantir un climat de travail sain et sécuritaire

Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)

• Appliquer et faire respecter les normes et procédures QHSE
• Participer à l'analyse des incidents et proposer des améliorations
• Être référent sur la veille réglementaire et la conformité ICPE, ADR...

Relation client & suivi commercial

• Gérer les relations commerciales opérationnelles et les réclamations
• Être acteur du développement commercial du site
• Participer à des projets d'innovation ou d'amélioration continue

Poste en CDI

The ideal profile

Expérience significative dans la gestion d'un centre de profit industriel ou logistique idéalement, mais si vous venez d'un autre univers, nous allons également étudier votre candidature

Compétences avérées en management d'équipe et gestion des conflits, c'est la compétence prioritaire que nous cherchons

Maitrise des outils informatiques (ERP, Pack Office), et des règles RH de base (éléments variables de paie, droit social)

Bonne connaissance des règles QHSE, normes ISO 9001, ICPE, ADR

Fort esprit d'analyse, sens de l'organisation, rigueur et proactivité

Savoir-être essentiel : leadership naturel, sens des responsabilités, écoute, résistance au stress