Directeur de Magasin Adjoint.. H/F

Your missions

Nous vous proposons aujourd’hui de rejoindre une entreprise tournée vers le futur.

Leader dans le domaine du monde de l'enfant, marque de mode et de style de vie, innovante i

Elle conçoit et distribue des produits (meubles et accessoires).

Après une croissance rapide ces dernières années, elle souhaite intégrer des talents ambitieux pour contribuer à votre réussite commune.

Remettant toujours en question le statu quo et n'ayant pas peur de défier l'ordre établi.

Nous recherchons le second du vaisseau amiral parisien.

- Directeur de Magasin Adjoint - H/F - Paris Madeleine -

Nous recherchons un profil qui non seulement comprend les opérations de vente au détail traditionnelles, mais qui excelle également dans la compréhension des réseaux sociaux.

Le candidat idéal aura une solide expérience du commerce électronique et des codes du luxe.

Vos missions:

1. Aider le directeur de magasin à diriger l'équipe afin d'offrir une expérience de marque de qualité du magasin.
2. Assumer les responsabilités du directeur de magasin en l'absence de ce dernier.
3. Contrôler activement la satisfaction des consommateurs, rechercher l'excellence et l'amélioration continue du service aux consommateurs.
4. S'approprier et allouer les ressources nécessaires pour assurer la rentabilité et atteindre ou dépasser les objectifs de vente.
5. Motiver les employés pour qu'ils maximisent leur potentiel, en assurant la formation, l'encadrement et le développement professionnel de l'équipe du magasin.
6. Identifier les candidats exceptionnels, pour les besoins en personnel actuels et futurs, et veiller à ce qu'ils soient bien intégrés.
7. Veiller au respect des politiques et procédures, des politiques et procédures du magasin, des normes de sécurité afin de maintenir un environnement de travail et d'achat sûr.
8. Prendre des décisions basées sur les KPI et contribuer à la rentabilité du magasin.
9. Contribuer à la planification, aux prévisions et à l'établissement de rapports sur les ventes, les coûts et les performances de l'entreprise.
10. Maintenir un environnement d'achat facile et de qualité pour les consommateurs en appliquant de manière cohérente les normes de merchandising visuel et d'entretien ménager.
11. Diriger et maintenir l'excellence opérationnelle et administrative
12. Collaborer activement et partager les meilleures pratiques afin d'améliorer les performances de la vente au détail hors ligne.

Conditions proposées

Poste en CDI. Statut cadre.

Fixe plus variable nous amènent sur une base de 50 à 60 K€ annuel.

Intéressement et Participation.

Merci de partager votre CV en anglais

The ideal profile

Plusieurs années d'expérience dans la vente et la gestion du personnel dans le secteur des biens de consommation haut de gamme, de la vente au détail haut de gamme.

Capacité à analyser les rapports de vente, à identifier les tendances commerciales et à réagir rapidement aux besoins de l'entreprise.

Excellentes capacités de communication en anglais et en français, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Attitude proactive et intérêt pour le design et la mode

Capacité à faire preuve de discernement et à prendre des décisions.

Maîtrise de Microsoft Office et affinité avec l'utilisation des systèmes de point de vente.

Esprit inspirateur, passionné, énergique et positif.

Flexibilité, adaptabilité, esprit pratique.

Intéréssé?

Prenez contact. Merci de partager votre CV en anglais

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