Responsable Magasin lingerie H/F

Vos missions

"Découvre une lingerie qui allie délicatesse et bienveillance pour sublimer votre féminité en toute élégance."

Pour le lancement d'une nouvelle boutique au sein d'un centre commercial, nous sommes actuellement à la recherche d'un Responsable Magasin lingerie (H/F) à Vélizy pour une prestigieuse enseigne de la lingerie? 
Ce futur point de vente a pour ambition de se classer parmi le Top 10 de France. Êtes-vous prêt à relever ce défi ? 

La lingerie est un domaine très intime, nous attendons du Responsable Magasin lingerie (H/F) qu'il fasse preuve de bienveillance et de finesse dans ses interactions avec les clients, tout en ayant un esprit commerçant et d'accompagnement. 

Vos principales missions seront de: 

• Développer le CA en assurant le pilotage des indicateurs de performance.
• Assurer une gestion rigoureuse des flux financiers et des marchandises.
• Optimiser, mettre en avant les collections et rafraîchir les gammes de produits.
• Garantir la satisfaction et la fidélisation de notre clientèle en créant une expérience client, bienveillante et raffinée, adaptée à la nature intime du domaine de la lingerie. 
• Recruter, former et développer une équipe de 4 personnes et les faire monter en compétences. 
• Mettre en place des défis et des incitations pour stimuler la performance de l'équipe.

Le profil idéal

Vous avez une première expérience en tant que Responsable Magasin lingerie (H/F) sur des fonctions similaires. 
Étant dynamiques, orientés terrain, doté d'une expertise avérée en gestion d'équipe et en optimisation des performances.
Une expérience antérieurs en centre commercial ou dans un magasin à fort flux serait des atouts indéniables. 

Salaire et avantages : 

• Salaire fixe : 2400 - 2800 € en fonction du profil - 39H/semaine. 
• Prime d'intéressement et de participation. 
• Prime trimestrielle en fonction de la productivité horaire. 
• 11 jours de RTT. 
• 50% de prise en charge de la navigo.
• Ticket resto.
• 25% de réduction en magasin et sur le site.
• Mutuelle et prévoyance.
• Comité d'entreprise, chèques cadeau, etc..
• Travailler certains dimanches (rémunération doublée et journée récupérée).