Responsable d'équipe CVC H/F

Vos missions

Vous êtes un expert du génie climatique et souhaitez conjuguer management d'équipe, pilotage de la performance et développement commercial dans un environnement technique stimulant ?

Vous appréciez les responsabilités, les défis opérationnels et la satisfaction de voir vos équipes progresser ? Vous recherchez un poste qui vous permet de prendre de la hauteur sur votre activité, tout en conservant une proximité avec les installations, les collaborateurs et les clients ?

Notre cabinet de recrutement accompagne un acteur majeur des services énergétiques et du génie climatique dans la recherche de son futur Responsable d'équipe CVC (H/F) en CDI, sur le secteur de Guingamp ou Saint-Brieuc (22), selon votre préférence d'implantation.

Au cœur d'une activité associant maintenance énergétique, exploitation technique et performance économique, vous prenez la responsabilité d'un portefeuille de contrats représentant plusieurs millions d'euros.

Votre rôle dépasse le simple suivi des installations : vous pilotez une activité dans sa globalité, accompagnez vos équipes et contribuez directement à la satisfaction des clients ainsi qu'au développement de votre périmètre.

Vous évoluez dans un environnement technique varié, auprès de clients industriels, de collectivités et d'acteurs du secteur résidentiel. Vous bénéficiez d'un cadre de travail qui valorise l'expertise, la prise d'initiative, la coopération et la recherche de résultats durables.

Rattaché au management opérationnel, vous assurez le pilotage technique, humain, financier et commercial de votre activité.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

1. Piloter un portefeuille de contrats en garantissant le respect des engagements contractuels, la qualité des prestations et la performance économique de votre périmètre.
2. Manager et accompagner une équipe de techniciens, en vous appuyant sur des relais managériaux pour organiser l'activité, répartir les priorités et garantir une coordination efficace des interventions.
3. Développer les compétences de vos collaborateurs en favorisant leur autonomie, leur implication et leur montée en expertise, dans une logique de performance collective.
4. Superviser l'exploitation et la maintenance des installations CVC, notamment les équipements de production et de distribution de vapeur, d'eau chaude, d'air comprimé et de traitement d'eau.
5. Garantir la fiabilité et la continuité de fonctionnement des installations, en veillant à la bonne réalisation des opérations de maintenance préventive et corrective ainsi qu'à l'optimisation des performances techniques.
6. Assurer le suivi financier de votre portefeuille, en analysant les indicateurs d'activité, le chiffre d'affaires, la marge nette et les résultats opérationnels pour identifier les leviers d'amélioration.
7. Entretenir une relation de proximité avec vos clients, comprendre leurs enjeux, anticiper leurs besoins et proposer des solutions techniques adaptées à leurs installations et à leurs objectifs.
8. Contribuer au développement commercial de votre activité, en identifiant de nouvelles opportunités, en valorisant les prestations complémentaires et en participant aux réponses aux appels d'offres.
9. Accompagner le développement du chiffre d'affaires travaux, en lien avec les besoins d'amélioration, de modernisation ou d'évolution des installations existantes.
10. Structurer et optimiser l'organisation de votre périmètre, en conciliant les impératifs du terrain, la maîtrise des coûts, les attentes des clients et les objectifs de rentabilité.

Votre capacité à anticiper, décider et fédérer constitue un véritable levier pour réussir dans cette fonction. Vous savez traiter les situations opérationnelles tout en conservant une vision globale de votre activité.

Ce poste s'adresse à un professionnel qui recherche un environnement responsabilisant, des missions diversifiées et de réelles perspectives de développement.

Vous bénéficiez des conditions suivantes :

1. Contrat : CDI.
2. Rémunération fixe : entre 45 000 € et 50 000 € bruts annuels, selon votre expérience et votre expertise.
3. Rémunération variable
4. Véhicule
5. Dispositif d'intéressement.
6. Tickets restaurant.

Au-delà de ces avantages, vous occupez une fonction qui associe autonomie, responsabilités et diversité des interlocuteurs. Vous disposez d'un véritable périmètre d'action, avec la possibilité de contribuer concrètement aux résultats de votre activité, à la progression de vos collaborateurs et à la qualité de service apportée aux clients.

Processus de recrutement

1. Un premier échange avec notre cabinet de recrutement ;
2. Un entretien avec l'entreprise ;
3. Une réponse vous sera apportée à chaque étape du processus.

Le profil idéal

Issu d'une formation Bac+5 en génie climatique, énergétique, bâtiment ou industrie, vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience en maintenance et exploitation CVC, avec une pratique du management opérationnel et/ou de la gestion d'un centre de profit dans les services énergétiques. Vous maîtrisez les enjeux techniques des installations thermiques, le suivi des contrats P1/P2/P3, l'analyse des indicateurs financiers et la relation technico-commerciale, avec une bonne utilisation des outils bureautiques, notamment Excel et Word.

Votre rigueur, votre capacité d'analyse et votre sens de l'organisation vous permettent de piloter plusieurs sujets simultanément, de hiérarchiser les priorités et de prendre des décisions argumentées.

Reconnu pour votre leadership, votre autonomie, votre curiosité et votre aisance relationnelle, vous appréciez le travail collectif, savez faire progresser vos équipes et abordez les défis avec engagement, transparence et pragmatisme.

Envie de relever ce nouveau challenge ?

Vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre parcours et mettre votre expertise technique et managériale au service d'une activité à forts enjeux ?

Postulez dès maintenant en ligne ! Notre cabinet de recrutement étudie votre candidature avec attention et vous accompagne tout au long du processus de recrutement.