Directeur opérationnel H/F
-
Durée indéterminée (CDI)
-
Entre 80K€ et 90K€
-
Bordeaux (33)
-
30/01/2023
-
Des questions ?
-
HOSTEINT Marion
- Ref : MH/DO/B.R.S/28.12.22
Vos missions
Vous aimez développer les organisations ?
Vous souhaitez rejoindre un secteur en pleine évolution ?
Vous avez pour ambition d'apporter votre pierre à l'édifice au sein d'une aventure familiale ?
Alors, vous pouvez poursuivre la lecture de cette annonce !
Alors, vous pouvez poursuivre la lecture de cette annonce !
Dans le cadre de sa croissance et de sa structuration, notre client, recherche un Directeur Opérationnel (F/H) pour accompagner le réseau des filiales de distribution.
Le poste est basé à Bordeaux et nécessitera des déplacements fréquents sur toute la moitié Ouest de la France.
Votre rôle sera d'accompagner et d'assister les directeurs(trices) des 28 filiales dans leurs missions, en accord avec la stratégie générale de la société mère.
Vos missions seront variées, en voici un extrait :
- Garantir le bon fonctionnement et la gestion des filiales de distribution du Groupe sur l'ensemble des domaines (approvisionnement, stocks, commerce, administratif, sécurité, qualité, marketing, RSE) ;
- Assurer la direction opérationnelle des filiales sur la partie économique, commerciale et sociale ;
- Devenir l’interlocuteur privilégié entre les filiales et les différents services du Groupe, tout en créant du lien entre les « référents » ;
- Animer et suivre les accords-cadres avec les différents partenaires ;
- Accompagner les structures filiales à se développer et à optimiser leurs performances économiques et commerciales dans le respect de la réglementation, des normes de qualité, sécurité et environnement et de l’image du Groupe.
Le profil idéal
De formation supérieure type École de Commerce ou Ingénieur, vous justifiez d’une expérience d’au moins 6 ans à un poste similaire, notamment sur du multi-sites.Vous êtes apprécié(e) pour :
- Votre capacité managériale (transversale) ;
- Votre connaissance du marché des services énergétiques ;
- Votre appétence à accompagner différents acteurs dans la conduite du changement ;
- Votre capacité d’analyse et de diagnostic pour comprendre les contraintes et les besoins du groupe ;
- Votre aptitude de gestionnaire et coordinateur de projets.
Au-delà des compétences, la valeur ajoutée qui fera toute la différence, c'est votre savoir-être !!
De nature organisé(e), analyste et force de proposition, vous faites preuve de ténacité et d'investissement dans vos projets.
Vous avez également une aisance relationnelle et de communication pour motiver et fédérer différents acteurs.
Informations complémentaires :
- Rémunération en fonction de l'expérience (80 000€ brut à 90 000€ Brut annuelle)
- Véhicule de fonction (carte essence, télépéage)
Vous vous êtes reconnu(e) dans ce portrait ?
Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !
Et pour cela : Postulez !
Offres similaires
Responsable Relation et Service Clients Call-Center H/F
Valréas (84)
Durée indéterminée (CDI)
Je consulte & postule
Un peu de lecture pour vous détendre
30/03/2026
Recrutement : le ghosting bientôt sanctionné ?
Temps de lecture : 4 minutes
Le Canada l'a fait. Les États-Unis y travaillent. Et si la France n'a pas encore légiféré, les risqu...
23/03/2026
Marie ARNOLDI s'appuie sur son ancrage territorial pour recruter.
Temps de lecture : 5 minutes
Recruter en Savoie ne s'improvise pas. Marie Arnoldi, en est bien consciente. Native de Chambéry
...
17/03/2026
Comment sécuriser vos savoir-faire et anticiper le départ d’un collaborateur clé ?
Temps de lecture : 3 minutes
Le départ d’un collaborateur clé représente bien plus qu’une simple ligne à pourvoir sur un organigr...
09/03/2026
7 conseils pour être approché par des chasseurs de têtes
Temps de lecture : 5 minutes
Pour de nombreux cadres dirigeants, être contacté par un chasseur de têtes reste un signal fort : ce...