Responsable agence travail temporaire H/F

Vos missions

Vous souhaitez prendre la responsabilité d’une agence bien implantée, avec une équipe stable et un portefeuille existant solide ? Vous aimez conjuguer pilotage, management et développement dans un environnement structuré et ancré localement ?

Cette opportunité est faite pour vous.

Nous recrutons pour un acteur reconnu du travail temporaire, solidement implanté en Bretagne, un Responsable d’agence (H/F) pour son site de Locminé.

L’agence bénéficie aujourd’hui d’une activité établie et est historiquement bien ancrée sur son territoire, elle s’appuie sur une clientèle fidèle, notamment dans le secteur agroalimentaire, et dispose d’une base solide pour poursuivre son développement.

Dans ce contexte, votre rôle consiste à assurer la continuité de la performance tout en insufflant une nouvelle dynamique de développement.

En tant que Responsable d’agence, vous êtes le garant du bon fonctionnement et de la rentabilité de votre centre de profit. Vous intervenez à la fois sur le pilotage de l’activité, l’animation de votre équipe et le développement commercial.

1. Sur le volet management, vous vous appuyez sur une équipe stable que vous accompagnez au quotidien. Vous veillez à maintenir une organisation fluide, à soutenir la montée en compétences et à entretenir un climat de travail positif et engagé. Votre posture de manager vous permet de fédérer, de structurer et de donner du sens à l’action collective.
2. Sur le plan commercial, vous capitalisez sur l’existant tout en poursuivant le développement de l’agence. Vous entretenez des relations de proximité avec vos clients, identifiez de nouvelles opportunités et contribuez à renforcer la présence de l’agence sur son bassin économique. Vous vous inscrivez dans une logique de développement raisonné, en lien avec les spécificités du territoire.
3. Vous assurez également le pilotage de votre activité à travers le suivi des indicateurs de performance, l’analyse des résultats et l’ajustement de votre plan d’action. Vous êtes attentif à la rentabilité de votre agence et prenez les décisions nécessaires pour en garantir la pérennité.

Vous évoluez dans un environnement structuré, avec des fonctions support centralisées, vous permettant de vous concentrer sur votre cœur de métier : le développement et le management.

Le poste, en CDI, est proposé en statut cadre, avec un package attractif composé d’un fixe, complété par un variable déplafonné directement lié à la performance de l’agence. Véhicule de fonction, RTT, mutuelle et prévoyance complètent l’ensemble.

Processus de recrutement :

1. Une présélection avec un entretien par le cabinet Alphea Conseil
2. Une rencontre avec la Direction de l'entreprise

Le profil idéal

Nous recherchons un profil avec une forte orientation business, capable de s’inscrire dans une logique de développement tout en s’appuyant sur un existant solide. Vous disposez d’une expérience réussie dans les services BtoB, idéalement en travail temporaire, recrutement ou prestation de services.

Au-delà de votre parcours, c’est votre posture qui fera la différence. Vous êtes à la fois structuré, fiable et orienté résultats. Vous savez vous adapter à un environnement déjà en place, comprendre ses équilibres et y apporter votre valeur ajoutée. Vous faites preuve de leadership, de constance et d’un bon sens relationnel, essentiels pour maintenir une dynamique collective et une relation client de qualité.

Vous recherchez aujourd’hui un poste qui allie stabilité, responsabilité et développement, avec un réel ancrage local et des perspectives d’évolution. Rejoindre ce groupe, c’est intégrer une structure qui valorise l’autonomie, la proximité et la performance durable.

Prêt à donner une nouvelle dimension à votre carrière et à piloter votre propre centre de profit ? Postulez dès maintenant et venez écrire la suite de votre parcours.